Содержание:
- Какие факторы влияют на размер заработной платы медсестры
- Средняя зарплата медсестры в Москве
- Средняя заработная плата медсестры в городах-миллионниках России
- Средняя зарплата медицинской сестры в регионах России
- Зарплаты медсестер в зависимости от места работы и специализации
- Сколько зарабатывают медсестры в других странах
Профессия медицинской сестры во все времена была почетна, уважаема и востребована. Средний медперсонал необходим во всех лечебно-диагностических и консультационных учреждениях – от обычных районных больниц и поликлиник до частных клиник и многопрофильных центров. При этом то, сколько зарабатывает медсестра в различных медицинских учреждениях, будет зависеть от многих составляющих.
Какие факторы влияют на размер заработной платы медсестры
Заработная плата медсестры может варьироваться в широком диапазоне. На уровень дохода медицинской сестры влияют следующие факторы:
- место трудоустройства – государственное или частное учреждение;
- стаж работы;
- сестринская категория;
- наличие сертификатов о прохождении образовательных курсов;
- специализация.
Особенно влияет на зарплату медсестры последний пункт. Один доход будет у участковой медсестры в поликлинике и совершенно другой – в стационаре у операционной или постовой медсестры.
В государственном лечебном учреждении зарплата старшей медсестры по понятным причинам будет выше, чем, например, у обычной палатной медицинской сестры или медсестры дневного стационара.
Немалое влияние на уровень зарплаты оказывает прохождение сотрудником разнообразных курсов по повышению квалификации, тематических тренингов или обучающих программ по смежным дисциплинам. Всё это позволяет не только приобрести дополнительные знания, но и претендовать на лучшие условия оплаты труда. Например, по окончании курсов повышения квалификации в «Академии профессиональных стандартов» медицинская сестра может освоить новые навыки и получать больше.
Говоря о том, сколько зарабатывает медсестра, стоит учитывать место жительства. Так, оплата труда среднего медперсонала в поселках и небольших городах ниже, чем у сотрудников, проживающих в городах-миллионниках, и тем более в Москве или Санкт-Петербурге. Порой московские медработники зарабатывают в два, а то и три раза больше своих провинциальных коллег.
Средняя зарплата медсестры в Москве
Москва – город не только с высокими зарплатами, но и с такими же большими тратами. Поэтому у медсестры в столице несравненно больше статей расходов, которых зачастую нет у людей, проживающих не в мегаполисах.
Средняя зарплата медсестры в 2022 году колеблется в пределах от 45 до 70 тыс. руб. в месяц. Простой мониторинг уровня дохода среднего медицинского персонала на основе вакансий, предлагаемых специализированными сайтами, позволяет сделать следующую выборку:
- зарплата младшей медицинской сестры – 45–50 тыс. руб.;
- зарплата процедурной медсестры – 55–60 тыс. руб.;
- зарплата паллиативной медсестры – от 60 тыс. руб.;
- зарплата операционной медсестры – 70–80 тыс. руб.;
- зарплата медсестры по уходу за больными – 50–70 тыс. руб.
А вот оплата труда участковой медсестры в государственных лечебных учреждениях Москвы в среднем составляет 32–47 тыс. руб. и может повышаться по мере подтверждения более высокой категории.
Средняя заработная плата медсестры в городах-миллионниках России
Традиционно зарплаты медсестер в городах-миллионниках выше, чем в регионах, поэтому месячная оплата труда медработников стартует от 45 тысяч. Причем речь идет о должностном окладе без учета надбавок, доплат и переработок. Так, стартовая зарплата детской медсестры в поликлинике Екатеринбурга составляет 35–45 тыс. руб. Но на выходе после суммирования разнообразных доплат за переработку, работу в праздничные и выходные дни может получиться 50–55 тысяч.
Сотрудники среднего звена в городских больницах городов-миллионников получают на руки большую сумму, нежели их коллеги в регионах. Средний медперсонал стационаров таких городов, как Екатеринбург, Воронеж, Казань и Нижний Новгород зарабатывает в месяц 45–55 тыс. руб.
Частные заведения предлагают, как правило, более конкурентную зарплату. Например, работа в процедурном кабинете частной клиники оплачивается от 45 тыс. руб. А массажистка с медицинским образованием уже может претендовать на заработную плату 80–120 тыс. Некоторые медсестры предпочитают пройти переподготовку по специальности «медицинский массаж», чтобы получать более высокую оплату за свой труд.
Средняя зарплата медицинской сестры в регионах России
Ситуация с оплатой труда в регионах не такая оптимистичная, как в мегаполисах России. Например, в Самарской области и республике Карелия заработная плата медицинской сестры не превышает 22–26 тыс. руб.
Во Владимирской, Ярославской и Кемеровской областях зарплата едва переходит за границу в 30 тыс. руб. При этом в целом спрос на работников среднего звена в госучреждениях очень высок.
Немного лучше обстоят дела в Алтайском крае, Ростовской и Ленинградской областях, где средняя зарплата находится в пределах 30–35 тыс. руб. Наиболее ценится труд медработников, проживающих на Дальнем Востоке и Сибири. Здесь уровень заработной платы традиционно выше ввиду того, работа в суровых условиях Севера всегда оплачивалась лучше, чем в целом по России (за исключением Москвы). Стартовая зарплата в этих регионах – 55 тыс. руб.
Зарплаты медсестер в зависимости от места работы и специализации
Как правило, работа в государственной поликлинике или больнице оплачивается ниже, чем в частной структуре. Рассчитывать на большую зарплату можно, если повысить свою категорию, что автоматически обеспечит доплату в размере от 5 до 20 % от суммы оклада. В свою очередь, переобучение на новую специальность зачастую также ведет к более высокому оцениванию результатов труда и, соответственно, более достойному окладу.
Зарплата медсестры в поликлинике
Зарплаты средних медработников, работающих в поликлиниках России, несколько выше, чем медсестер в школах, но ниже, чем их коллег в стационарах. Также есть небольшие различия в оплате в соответствии со специализацией. Зарплата патронажной и палатной сестры дневного стационара составляет около 40 тыс. руб. Участковая медсестра в силу высокой нагрузки получает на 5–7 тыс. руб. больше.
Если же сравнивать то, сколько зарабатывает медсестра в частной поликлинике, то уровень ее оклада будет выше минимум в полтора раза.
Зарплата медсестры в больнице
У медсестер стационаров размер оклада более высокий, чем у коллег из поликлиник. При этом среди медработников больниц есть те, кто по определению получает больше. К ним относятся:
- операционные сестры;
- анестезистки;
- персонал ПИТ и реанимационных отделений;
- массажисты;
- сестры отделений неонатологии.
У таких специалистов зарплата на 30–50 % выше, чем у остальных медработников. Поэтому если обычная палатная или перевязочная медсестра получает 35–39 тыс. руб., то операционная сестра может претендовать на оклад, который будет выше на 5–7 тыс. руб. В свою очередь, старшая сестра получает в среднем еще на 5 тыс. руб. больше.
Зарплата медсестры в детских учреждениях
Согласно данным российских кадровых агентств, средняя зарплата медсестры в детском саду составляет 16–25 тыс. руб. В то же время в школе специалист может получать около 20 тыс. руб. без учета надбавок и премий. Естественно, чем больше стаж и выше категория, тем больше оклад.
Также имеет значение регион: в крупных городах заработная плата отличается в лучшую сторону, а возможностей найти подходящую работу больше. При определенной настойчивости можно найти вакансию детской медсестры с предлагаемой зарплатой 55 тыс. руб.
Зарплата медсестры в частных клиниках
Чтобы ответить на вопрос, сколько зарабатывает медсестра в частной клинике, достаточно провести поверхностный анализ агентств по трудоустройству. Так, в Екатеринбурге средний медперсонал может претендовать на оплату от 30 тыс. руб., в Тюмени и Владивостоке около 35–40 тыс., в Ростове и Нижнем Новгороде – от 45 тыс. руб.
Фактически «голая» ставка среднего медперсонала в частном секторе начинается от 30–45 тыс. и может расти вплоть до 100–150 тыс. руб. в зависимости от региона и специализации. Говоря о последнем, нужно помнить, что некоторые сестринские специальности имеют априори более высокую оплату. К ним относятся ассистент стоматолога, массажист, сиделка с медицинским образованием.
Сколько зарабатывают медсестры в других странах
В Европе и США профессия медсестры не менее престижна, чем в России, и достаточно хорошо оплачивается. Так же, как и у нас, за рубежом работникам со средним медицинским образованием предлагают привлекательную зарплату, которая увеличивается со временем.
В США заработная плата может сильно разниться в зависимости от штата: в Калифорнии оплата труда медсестры выше, нежели в Теннесси (9 и 5 тыс. долларов в месяц соответственно). Самая оплачиваемая профессия – анестезистка (14 тыс. долларов), затем – практикующая сестра (около 10 тыс. долларов) и замыкают список акушерка и патронажная сестра – они получают минимум по 8–8,5 тыс. долларов в месяц.
А вот в Германии в сестринскую должностную инструкцию входят и функции санитарки, что отражается на уровне заработной платы. Здесь средний персонал имеет куда больше обязанностей, чем в России, поэтому и получают медсестры не менее 2–3 тыс. евро в месяц, а в некоторых частных клиниках готовы платить и до 5 тыс. евро.
Сколько зарабатывает медсестра – зависит от региона, типа лечебного учреждения, специализации. Также на зарплату напрямую влияет уровень профессионализма и категория медработника. Именно поэтому всем медсестрам необходимо постоянно учиться, осваивать новые методики и проходить курсы повышения квалификации.
