Обязанности палатной медсестры

Содержание:

1. Какими знаниями должна обладать палатная медсестра
2. Требования к квалификации палатной медсестры
3. Должностные обязанности палатной медсестры
4. Права палатной медсестры
5. Ответственность палатной медсестры

Профессиональная деятельность палатной медсестры сводится к манипуляциям по уходу за пациентами и наблюдению за их состоянием, подготовке пациентов к диагностическим исследованиям и осуществлению лечебных манипуляций. Полный перечень ее профессиональных обязанностей, а также права и профессиональная ответственность медработника указаны в должностной инструкции. Ознакомление с документом происходит перед оформлением трудового договора.

Какими знаниями должна обладать палатная медсестра

Чтобы в полной мере выполнять должностные обязанности и оказывать пациентам качественную медпомощь, палатные медсестры обязаны знать:

• государственные законы и региональные приказы, регламентирующие работу системы здравоохранения, а также Трудовой кодекс;
• основные моменты работы лечебного учреждения и бюджетного страхования медицины;
• теорию сестринского дела, основы диагностики и лечения различных патологий;
• санологию/валеологию (основы охраны здоровья) и профилактику заболеваний;
• основы оказания экстренной медпомощи;
• порядок выполнения лечебных манипуляций, правила работы с мединструментом;
• санитарные нормативы, правила обеззараживания инструментов и утилизации медицинских отходов;
• список меддокументации, необходимой для заполнения при работе палатной медсестрой;
• основы охраны труда, противопожарные нормативы;
• медицинскую этику, психологические нормы грамотного общения с пациентами и коллегами.

Перед подписанием трудового договора медицинская сестра знакомится с нормативными документами ЛПУ, которыми будет руководствоваться при выполнении своих рабочих обязанностей.

Требования к квалификации палатной медсестры

Образование медика должно соответствовать требованиям в приказе Минздрава № 541н и профстандарту (приказ Минтруда № 475н):

• среднее профобразование по «Сестринскому делу»;
• диплом медколлледжа по «Акушерству» или «Лечебному делу» и документ, подтверждающий профпереподготовку по «Сестринскому делу», «Общей практике», «Сестринскому делу в педиатрии».

Трудоустройство палатной медсестрой осуществляется при предоставлении медкнижки с пройденным медосмотром и отсутствии ограничений на осуществление медицинской деятельности. Иметь стаж в профессии необязательно.

У ранее работающей палатной медсестры должен быть действующий документ, подтверждающий периодическую аккредитацию. Данные об образовании медработников хранятся в цифровой системе ФРМР. Если медик не работал более пяти лет по своей специальности, ему нужно пройти профпереподготовку и первичную специализированную аккредитацию. «Академия профессиональных стандартов» проводит квалификационные курсы и тренинги по профпереподготовке. Мы можем составить индивидуальный график обучения для прохождения аккредитации в сжатые сроки. Медик получает документ гособразца, который позволит приступить к работе.

Должностные обязанности палатной медсестры

Посменная работа медсестры в стационарном отделении включает следующие обязанности:

1. Прием/сдача дежурства, осмотр палат с пометкой в соответствующем журнале.
2. Прием и размещение пациентов в палатах и сопровождение дежурного врача во время обхода.
3. Контроль состояния больных, измерение температуры и а/д. Немедленное оповещение врача об ухудшении самочувствия пациента.
4. Сопровождение пациентов на диагностические процедуры.
5. Отслеживание санитарного состояния палат. Помощь пациентам при проведении гигиенических процедур, смена постельного/нательного белья.
6. Уход за тяжелобольными совместно с младшей медицинской сестрой.
7. Контроль кормления пациентов и соблюдения назначенной диеты.
8. Выполнение врачебных назначений, раздача лекарств, инъекции и в/в вливания.
9. Запись в журналах назначенного лечения и диагностических манипуляций, подготовка пациентов к обследованиям. Ведение меддокументации в рамках своих обязанностей.
10. Ведение учета и соблюдение правил хранения и реализации лекарственных препаратов.
11. Контроль за порядком посещения пациентов родственниками. Проверка передач для предотвращения приема больным пищи, исключенной из диеты.
12. Санитарно-гигиенические мероприятия по соблюдению асептики/антисептики, нормативов стерилизации инструментария и меры по предупреждению внутрибольничных инфекций.
13. Сбор, утилизация медотходов с учетом их класса.
14. Подготовка умерших пациентов к перевозке в патологоанатомическое подразделение.

При возникновении сложностей палатная медсестра может обратиться за помощью к своему непосредственному руководителю – старшей медицинской сестре.

Права палатной медсестры

В рамках выполнения повседневной работы палатная сестра имеет право:

• запрашивать у руководящего состава ЛПУ информацию, необходимую для выполнения трудовых обязанностей;
• контролировать деятельность младшего медперсонала в рамках установленной компетенции, отдавать им распоряжения;
• участвовать в рабочих совещаниях, на которых обсуждается сестринская деятельность;
• повышать свою профкатегорию и проходить аккредитацию в установленном законами РФ порядке;
• требовать у руководства обеспечения спецодеждой, инвентарем и оборудованием, необходимым для работы на должности палатной медицинской сестры.

Рабочая недельная нагрузка у палатной медсестры не должна превышать 39 часов на ставку. Согласно Правительственному постановлению № 101, у работников центров по борьбе с ВИЧ рабочая неделя составляет 36 часов, в туберкулезных диспансерах – 30 часов. Сверхурочное время оплачивается в следующем порядке: первые два часа – из расчета 1,5 часовой ставки, остальные – по двойному тарифу. За работу в праздники начисляется двойной оклад.

Палатной медсестре положен основной отпуск 28 дней (рабочих) и дополнительные дни за вредные/особые условия труда, например, в реанимации или отделении борьбы с ВИЧ. Медработник также имеет право на досрочную пенсию и социальные льготы, предусмотренные российским законодательством.

Ответственность палатной медсестры

На медицинскую сестру возлагается ответственность за следующие действия на рабочем месте:

• исполнение рабочих обязанностей в полном объеме и в срок;
• качественное заполнение меддокументации в рамках своей компетенции в установленные сроки, включая отчетно-учетные журналы;
• надлежащее исполнение указаний руководящего состава ЛПУ;
• соблюдение на работе трудовой дисциплины, правил работы с медоборудованием и противопожарного регламента;
• оперативное реагирование на выявленные нарушения санэпидрежима и техники безопасности, своевременное оповещение об этом руководства клиники;
• нарушение рабочих регламентов с причинением материального вреда ЛПУ или здоровью пациентов;
• превышение возложенных полномочий и исключение извлечения личной выгоды при исполнении трудовых обязанностей.

Профдеятельность палатной медсестры контролирует непосредственный руководитель – главная/старшая медицинская сестра, а также вышестоящее руководство ЛПУ. Раз в два года ее работу проверяет внутренняя комиссия.

От грамотного выполнения обязанностей палатной медсестрой зависит здоровье пациентов и их выздоровление. Чтобы оказывать квалифицированную помощь, медицинская сестра обязана постоянно повышать уровень своих знаний и практических умений. Медики могут пройти квалификационные курсы в сертифицированном образовательном центре «Академия профессиональных стандартов». За курсы начисляются баллы НМО. Личный куратор поможет грамотно сформировать отчет о профдеятельности. Мы также курируем аттестацию на категорию, которая дает существенную надбавку к окладу медработника.